市文旅集團扎實開展“嚴真細實快”作風建設工作

        2022年是集團公司作風建設提升年，為深入貫徹省委、市委、市國資委關于進一步加強作風建設的部署要求，切實解決作風建設中存在的“不嚴、不真、不細、不實、不快”等問題的部署要求，市文旅集團按照集團黨委《大力倡樹“嚴真細實快”工作作風的實施方案》（以下簡稱《方案》）要求，扎實開展了一系列作風建設工作，全面掀起新一輪思想大解放、作風大改進、狀態大提升、工作大突破熱潮。
 

        查找差距 自我加壓
        3月20日，集團公司開展了“問題查擺”專項行動，組織全體部室、權屬公司和員工對照《方案》深入開展了自查自糾工作，找差距、定措施、補短板，全體人員認真對標對表，梳理問題清單，建立整改臺賬，確立完成時間，自查自糾、即知即改、抓早抓小、防微杜漸。本次自查整改活動堅持在發現問題上下功夫，在整改問題上見實效為導向，大大激發了集團公司各部室、權屬公司和廣大干部職工的內生動力，取得了培樹工作作風、推動提高工作質量和工作效能的良好效果。
 

        莊嚴承諾 實干踐行
        3月25日，集團公司組織全體干部職工簽訂了《履職盡責承諾書》，全體人員針對“嚴真細實快”工作要求，作出了5個方面的鄭重承諾，集團公司全體成員將把“嚴真細實快”烙在靈魂上、落在行動中，切實做到“嚴”字當頭、“真”字為要、“細”字為基、“實”字為本、“快”字為先，真正使“嚴真細實快”工作作風在集團公司落地生根。
 

        查糾并舉 強化問責　
        3月31日，集團公司黨委開展作風建設專項檢查，以不打招呼、突擊檢查的方式對集團公司上下班工作紀律、工作作風進行了現場檢查，在疫情防控的特殊時期，應到崗員工均以良好的工作風貌和嚴肅的工作作風堅守崗位。下一步，集團公司將持續加強日常檢查、重點檢查和突擊檢查相結合的檢查督導機制，不斷增強作風紀律剛性約束力，強化責任追究和結果運用，實現作風建設的日?；?、規范化和長效化，把作風轉變的成效體現到具體工作中去，為集團公司文旅事業發展提供有力支撐。